暑日的热浪翻涌来袭，2021-2022学年春季学期已进入尾声。2022年7月17日，东北师大附中明珠校区全体教职工齐聚小礼堂，在副校长蒋礼老师的主持下，一起盘点总结2021-2022学年下学期学校的各项工作。
附中辉煌72载，离不开老教师们的辛勤耕耘。大会伊始，教职工荣退仪式顺利举行。本学期初中部有两位老教师光荣退休，他们是数学学科于漫红老师，教务处电教室负责人张彦军老师。
于漫红老师以真挚的文字表达了她对附中的热爱、不舍与对同事们的祝福。学校领导为张彦军老师颁发退休证书、荣退奖章、鲜花和纪念品，感谢他们为学校做出的卓越贡献，并祝愿两位教师退休生活更加美好。
老教师的光荣退休让人依依不舍，学校的发展还需后继有人。荣退仪式后，蒋礼校长向全校教职工介绍了本学期末新入职的两位教师。随后，校党委副书记、纪委书记闫佳伟老师主持校区副校长新一轮任职承诺践诺仪式。蒋礼、刘立东、王洪梅、杨宇四位副校长依次签订勤政廉政承诺书并向全体教职工做出了自己的庄严承诺。
仪式后，东北师大附中明珠校区首批元晖学者郝淑霞老师带来题为《涵养学术品质 做学者型教师》的成果总结汇报。她指出了身为一名元晖学者对自身以及对学校的重要意义，总结了受聘元晖学者履职4年来所承担的工作，盘点了在教学、教科研等方面取得的突破性成就，回顾了在团队引领、省市活动中承担的重任及发挥的辐射作用。
学校工作的平稳有序进行离不开各口的恪尽职守、协调配合。会上，四位副校长从教学工作、科研工作、德育工作、行政后勤工作四方面分别进行本学期工作总结。
王洪梅老师从课程建设创新、教学管理创新、教学评价创新和教学保障创新四个方面指出了大家在线上线下结合教学的特殊学期为教学工作所做出的不懈努力。蒋礼老师以《“一体两翼”教师专业发展模式的实践与创新》为题，汇报了本学期研究室及各学科围绕课堂教学研究这个核心，在教研、科研、培训、学习四个方面的重点工作。杨宇老师把立足“情境”深化五育融合作为切入点，详细阐述了立足一育整合他育的各项工作。她表明学校面向“治理”推进学生工作现代化，同时为五育推进的未来指明前进方向。刘立东老师就安全管理、师生服务、学校宣传、未来发展、疫情防控、办学经费、招标采购、资产管理等多方面工作进行总结梳理，盘点了本学期全体行政后勤人员在有限的工作时间里高效而有序完成的各项工作。
在短暂的休息过后，校长刘丽君老师做学期工作总结报告。她首先指出2021-2022学年下学期是非常特殊的一个学期，在复杂艰难的环境与条件下，附中团队的优势更加凸显。刘丽君老师向全体教职员工一个学期来的辛苦付出表示由衷感谢，并特别感谢了为返校复学方方面面冗杂细碎的工作承担一切的管理人员和教职员工，同时向初三年级在中考中所取得的优异成绩表示热烈祝贺！ 报告中她强调，要以附中的先进文化引领学校高质量发展，立足自觉、学术、尊重、创造的附中文化精神要素，看清发展形势、端正自身态度、积极采取行动。她以地理学科新课程、新课标实施中教学设计样例为例，为未来教学指明行动路线，强调多学科联合，推动课堂教学改革，并向全校教职工进行了“三重一大”事项通报。
会议的最后，闫佳伟老师以《加强师德师风建设 坚守教育工作底线》为题，对全体教师开展了师德师风专题教育。希望大家切实增强遵守教师职业行为准则的思想自觉和行动自觉，坚守为党育人、为国育才的初心，不断涵养高尚师德，以德施教、以德育德，做党和人民满意的“四有”好老师。
